Programa Liderazgo de Impacto: equipos autónomos y comprometidos para pymes

Programa online de ETIE dirigido a propietarios, gerentes y líderes de pequeñas y medianas empresas, especialmente negocios con equipos de entre 3 y 100 empleados. Su objetivo es ayudarles a desarrollar un sistema de liderazgo adaptado a su realidad para potenciar la autonomía, el compromiso y el desempeño del equipo.

La metodología combina diagnóstico de perfiles DISC, una hoja de ruta de implementación y entrenamiento con casos reales del negocio. Se trabajan los objetivos de cada puesto, la comunicación interna, las reuniones individuales y grupales, el feedback y la gestión de conflictos.

Incluye una sesión individual de arranque de 30 minutos con un consultor ETIE y acceso durante seis meses a la plataforma online de formación de ETIE, con recursos de autoliderazgo, liderazgo y comunicación, y gestión para la mejora continua y la rentabilidad del negocio. Combina estos contenidos con sesiones prácticas semanales en directo de 90 minutos, con grabación disponible, y soporte diario a través de la comunidad. También incorpora la herramienta IA ETIE Comunicación para practicar conversaciones difíciles.

Duración del programa: mínimo tres meses y máximo seis meses. La hoja de ruta está diseñada para implementar el sistema en 90 días. El participante aplica lo aprendido a su equipo y cuenta con acompañamiento durante el proceso.

Formación no bonificable por FUNDAE.

Información y condiciones vigentes: https://etie.es/programalideramas/